Успешный старт 2-го этапа проекта «КПД НКО: академия тренерского роста». От методики и логики тренинга — к готовым тренерским картам и настольным играм


С 18 по 22 февраля в Самаре прошел интенсив для начинающих тренеров пациентских НКО. Второй модуль проекта «КПД НКО: академия тренерского роста» объединил 12 участников из 8 регионов: Самары, Кирова, Йошкар-Олы, Липецка, Пензы, ДНР, Запорожской области и Республики Башкортостан.
Тренинг провели Екатерина Асташина, председатель совета СРОО «Центр поддержки инициатив» и Юрий Майстровский, директор СРОО «Ресурсный центр». Важной частью программы стало участие опытных наставников, которые продолжат сопровождать начинающих тренеров на этапе реализации их авторских тренингов в регионах, помогая адаптировать полученные знания к реальной практике.
Главный акцент этих пяти дней —практикоориентированность. Программа была выстроена так, чтобы максимально расширить методические компетенции участников.
Что вошло в программу?
Участники освоили инструмент «Тренерская карта» — подробный план-конспект тренинга. Они детально разобрали организационные основы тренинга (от этапов подготовки до учета особых потребностей участников) и погрузились в тему групповой динамики, изучая, как управлять вниманием и вовлеченностью аудитории.
Практическая часть включала знакомство и отработку десятков интерактивных упражнений. Среди них:
  • «Летающий плакат» — как альтернативный вариант «Мозгового штурма».
  • «Расстановка» — для изучения этапов подготовки мероприятия.
  • «Пятая точка тренинга» — для анализа типичных ошибок и выработки «Советов бывалого».
  • Метод «1-2-4-8» — для отработки навыка групповых договоренностей и ранжирования компетенций тренера.
  • «Ретро-коллаж» и «Разный взгляд», помогающие по-новому взглянуть на подачу материала и др.
Главное — уникальный результат!
В финале обучения участники не только доработали программы своих авторских тренингов, но и сконструировали настольные игры по их тематике. Теперь в арсенале начинающих тренеров есть готовые механики (от упражнений по знакомству до игр на отработку навыков), которые можно использовать в работе с командами НКО.
Проект «КПД НКО: академия тренерского роста» продолжается. Впереди у участников — апробация созданных игр и авторских тренингов при поддержке наставников.

#РастуКакТренер
#КПДНКО
#ФПГ
#ФондПрезидентскихГрантов


Проект «КПД НКО: Академия тренерского роста» реализуется СРОО «Центр поддержки инициатив»

с использованием гранта Фонда президентских грантов

Made on
Tilda